Brașov. Angajat: „Toţi mă strigă gogoneaua, conopida”. Primă de murături de 2.000 de lei pentru angajaţii de la compania Apa. Facturi mai mari pentru brașoveni, beneficii inedite pentru angajați

Last Updated on februarie 27, 2025 Brașov. Angajat: "Toţi mă strigă gogoneaua, conopida". Primă de murături de 2.000 de lei pentru angajaţii de la compania Apa. Facturi mai mari pentru brașoveni, beneficii inedite pentru angajați 1

Brașovenii plătesc angajaților de la Compania Apa o primă de murături, în valoare de 2 mii de lei pe an. Directorul societăţii susţine că banii sunt cuprinşi în contractul colectiv de muncă.

Daniel Gligoraș, director compania Apa Brașov: Media acestei prime de murături a fost de 2.000 de lei.
Reporter: Da, vi se pare normal să existe o primă de murături, domnule director?

Muncitorii primesc doar trei sau patru sute de lei, în vreme ce persoanele cu funcţii de conducere încasează sume mult mai mari, ca să-şi umple cămara.

„Cine dă 2 mii de lei pentru murături. Serios acum”.
„Nu sunt bani pentru pensionari şi pentru ei sunt”.

„E o instituţie care are şi o parte de la primărie sau de la consiliul judeţean, deci din bani publici, şi, din câte ştiu la Apă sunt salarii foarte bune şi avem unele din cele mai mari tarife din ţară. Nu, nu e ok”, spun muncitorii, potrivit Observator.

Val de ironii după prima de murături
Subiectul primei de murături e deja pe buzele multor plătitori de apă și canal, din Brașov. Și a născut un adevărat val de ironii la adresa angajaților companiei.

„Săptămâna trecută m-am întâlnit cu un coleg şi efectiv i-au dat lacrimile. Toţi mă strigă gogoneaua, conopida. Bă, mai ai bani? Dă-ne şi nouă nişte bani împrumut că aveţi de la banii de murături”, spune un angajat al companiei.

Compania Apa Brașov a mărit fix de la 1 ianuarie tariful de apă canal, de la 13,28 la 14,44 de lei metrul cub.

n timp ce Compania Apa Brașov continuă să acorde astfel de beneficii angajaților, infrastructura sa necesită investiții urgente. Problemele legate de pierderile de apă și necesitatea modernizării rețelelor ar trebui să fie priorități, însă conducerea alege să păstreze aceste prime controversate, scrie economedia.ro.

Pe fondul unei crize economice resimțite de majoritatea românilor, decizia de a menține aceste bonusuri produce indignare.

În timp ce brașovenii suportă creșteri constante ale facturilor, angajații companiei primesc bani pentru… murături. Această situație naște o întrebare firească: cine și cum stabilește prioritățile financiare într-o companie de utilități publice?

Video de la 21:50

Previous Story

Un bebeluș de 8 luni a ajuns la spital, după ce mama sa a alunecat pe pista aeroportului și a căzut peste el. Preotul Dan Cismaș, plângere împotriva celor vinovați. Bebelușul său a suferit o fractură

Next Story

(Video) Cum se izbesc două BMW-uri în intersecție. După impact, unul dintre cele două autoturisme s-a înfipt într-un stâlp de electricitate